On s’intègre… sur le marché du travail

Les agents soutenant l’intégration

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L’intégration est un processus qui articule plusieurs agents socioéconomiques. Il s’agit notamment du gouvernement, des ordres professionnels, des organisations à but non lucratif, les entreprises et les syndicats. Chaque agent joue un rôle particulier dans la gestion de la diversité culturelle au Québec.

Le gouvernement cherche à trouver un point d’équilibre entre les enjeux liés à la dynamique démographique et la capacité de la société québécoise à intégrer harmonieusement les nouveaux arrivants. Dans cette équation, les organisations à but non lucratif (ONG) fournissent aux nouveaux arrivants des outils, des informations et du soutien nécessaire afin qu’ils puissent relever les défis de l’intégration sur le marché de travail.

Pour connaître les organisations de votre région et vous renseigner sur les services d’intégration au marché du travail qui peuvent vous être proposés, consultez les sites suivants :

Partenaires du ministère de l’Immigration et des Communautés culturelles (MICC) :
https://www.immigration-quebec.gouv.qc.ca/fr/partenaires/services-offerts.html

Table de concertation réfugiés et immigrants (TCRI) : www.tcri.qc.ca/

Carrefours Jeunesse Emploi (CJE) : www.rcjeq.org/

Clubs de recherche d’emploi (CRE) : www.rquode.com/

Comité d’adaptation de la main-d’œuvre – personnes immigrantes : https://icea.qc.ca/site/fr/membre-corporatifs/comité-dadaptation-de-la-main-doeuvre-pour-personnes-immigrantes-camo-pi

L’Hirondelle : www.hirondelle.qc.ca

Un autre agent important dans la gestion de la diversité culturelle est, bien entendu, l’employeur. En bénéficiant d’un bassin d’employés de plus en plus hétérogène à différents niveaux : genre, origine ethnique, âge, etc., non seulement l’entreprise, mais aussi les syndicats auront à adapter certains de leurs services afin de répondre davantage aux besoins des travailleurs, notamment des immigrants.

De plus, les ordres professionnels jouent un rôle important dans le processus d’intégration lors de la reconnaissance des acquis. Consultez les sites suivants afin de connaître davantage ce rôle :

Conseil interprofessionnel du Québec : www.professions-quebec.org

Office des professions du Québec : www.opq.gouv.qc.ca